Hace algunos días, la legisladora Patricia Mercado presentó una propuesta ante el Senado de México conocida como Ley Silla. 

La iniciativa propone que las personas trabajadoras cuenten con asientos con respaldo para su descanso durante la jornada laboral y que puedan realizar descansos periódicos cuando sus actividades sólo puedan hacerse de pie, como es el caso de quienes trabajan en zapaterías, tiendas de autoservicio o como guardias de seguridad.

La propuesta tiene el objetivo de reducir los problemas de salud a corto y largo plazo que genera estar de pie durante ocho horas continuas. Algunos de ellos son fatiga, insuficiencia venosa, várices, lesiones en las rodillas y dolores musculares, informó Forbes. Además, busca apegarse a las normas de la Organización Internacional del Trabajo, las cuales indican que las y los empleadores tienen la obligación de proporcionar una silla a las personas trabajadoras.

¡Y aún hay más! La Ley Silla pretende hacer efectiva la obligación de las compañías de proporcionar asientos a aquellos que están de pie durante turnos completos por cuestiones de imagen empresarial. Y es que la consultora de recursos humanos, Alma Paz, dijo al diario El País que las y los empleadores han perpetuado la creencia de que permitir sentarse a las personas trabajadoras es sinónimo de mala imagen.

La iniciativa fue enviada a las Comisiones de Trabajo y Previsión Social del Senado, donde será analizada y discutida. De ser aprobada, las empresas que no cumplan con asientos y tiempos de descanso podrían ser sancionados con multas que van de los 25 mil a los 259 mil pesos, según Forbes.